Mit dem Begriff Qualifikation sind fachliche und persönliche Eigenschaften und Eignungen gemeint. Um seine persönlichen Qualifikationen einschätzen zu können, ist eine genaue und ehrliche Selbstanalyse notwendig. Auch für das Unternehmen ist eine Analyse der Qualifikation nötig, denn so können aussichtlose Bewerber früh herausgefiltert werden. Die Qualifikationen sind breit gefächert und können verschiedene Dinge beinhalten. Das Hauptmerkmal einer beruflichen Qualifikation ist eine erfolgreiche Berufsausbildung oder ein absolviertes Studium. Je höher die Qualifikation ist, desto höher sind die Aussichtschancen auf einen guten Job. Ferner zählen auch Praktika und Fremdsprachen zu den beruflichen Qualifikationen. Am wichtigsten ist jedoch immer die Frage, ob man der fachlichen Qualifikation einer ausgeschriebenen Position entspricht. Daher sollten auch die persönlichen Eignungen genauer unter die Lupe genommen werden. Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit, Überzeugungskraft, Eigeninitiative, Anpassungsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft gehören zu den wichtigsten persönlichen Qualifikationen. Um Missverständnisse bei der Qualifikation zu vermeiden, sollte man seine Schwächen und Defizite ebenfalls zur Sprache bringen.