BlackRock-Lexikon

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Anforderungsprofil

Im Anforderungsprofil festgeschrieben sind alle zu erfüllenden Voraussetzungen für die Aufnahme der Beschäftigung. Die einzelnen Kriterien des Anforderungsprofils sind individuell und vom Beschäftigungsverhältnis anhängig. Das Anforderungsprofil kann zum Beispiel festlegen, ob man für die ausgeschriebene Stelle eine Ausbildung benötigt und welche beruflichen Tätigkeiten bisher abgeleistet wurden. In der Regel findet man im Anforderungsprofil auch Hinweise auf erlangte Sprachkenntnisse, die für die Aufnahme der Beschäftigung von äußerster Wichtigkeit sind, damit später keine Kommunikationsprobleme auftreten. Detailliert wird im Anforderungsprofil auf eventuelle körperliche und geistige Belastungen hingewiesen. So werden spätere Konflikte vermieden. Für den Erhalt einer Arbeitsstelle ist auch der persönliche Charakter von Bedeutung. Auch hierzu findet man Hinweise im Anforderungsprofil. Konkret wird dann zum Beispiel nach der Eigenverantwortung, nach Verhandlungsgeschick oder den Umgang mit Konflikten gefragt. Kurz gesagt findet man im Anforderungsprofil alle nötigen Voraussetzungen für die Aufnahme der ausgeschriebenen Arbeit. Eine Bewerbung sollte nur erfolgen, wenn die Kriterien des Anforderungsprofils erfüllt werden.

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